Как взять под контроль свою карьеру
3 шага

Вы много работаете, прикладываете усилия, но карьерного роста так и нет? Как перестать двигаться по инерции и взять карьеру под контроль?

Основатель и генеральный директор Women Rising Меган Далла-Камина рекомендует фокусироваться на микропобедах и сделать 3 важных шага.

Прежде всего, важно провести аудит карьеры.

  1. Определите, что работает так, как нужно. Какие аспекты работы заряжают вас энергией и приносят удовлетворение? В чем удалось достичь успеха?
  2. Проанализируйте, что не работает. Что вас истощает? Что кажется застойным? Где вы застряли?
  3. Решите, что нужно изменить. Что поможет вам чувствовать себя более вовлеченным и целеустремленным?

Аудит карьеры поможет определить ключевые области, на которых стоит сосредоточиться, чтобы сделать шаги к значимым изменениям.

Сила микропобед

Многие верят в миф, что успешная карьера связана с переломными моментами, будь то повышение или получение работы мечты. На самом деле успех строится на небольших последовательных победах, эффект от которых накапливается со временем.

Вместо того, чтобы ждать крупного прорыва, начните фокусироваться на микропобедах: небольших намеренных действиях, которые создают импульс. Например:

  • Выступите на одном собрании в неделю.
  • Установите новый контакт в соцсетях для профессионалов.

Главное — прогресс, а не совершенство.

3 шага, которые помогут взять карьеру под контроль

1. Поставьте на год три смелые карьерные цели, которые приведут к реальным изменениям, и сфокусируйтесь на них. Проанализируйте:

  • Какие новые способности вы хотите развить?
  • С кем вам нужно общаться и у кого поучиться?
  • Какая роль, какой проект или опыт помогут вам расширить свои возможности?

2. Разработайте квартальную стратегию карьеры. Годовая цель — это здорово, но чтобы видеть прогресс, важно разбить эту большую цель на квартальные действия. Спросите себя:

  • Какие конкретные действия я могу предпринять в ближайшие три месяца?
  • Как я буду оценивать свой успех?
  • Какие препятствия могут возникнуть, и как их преодолеть?

  • Запишите свой план: когда цели задокументированы, у вас гораздо больше шансов их достичь.

3. Просите о желаемом и отстаивайте свои интересы. Часто карьерные прорывы не происходят случайно. Они происходят, потому что кто-то просит о возможности, отстаивает свои интересы.

  • Просите о возможностях. Не думайте, что люди знают, чего вы хотите. Говорите о своих амбициях.
  • Защищайте себя. Признавайте свои достижения. Если вы не подчеркнете свой вклад, кто это сделает?
  • Согласуйте свои действия. Убедитесь, что все, что вы делаете (проекты, которые вы берете, отношения, которые строите), приближает вас к долгосрочной цели.

Взять карьеру под контроль — это не ждать идеального момента, а создавать импульсы через последовательные действия. Выберите действие из списка и займитесь им сегодня.

Демо-версия комплекса

Вы можете проверить работу методик в демо-версии Комплекса психологических тестов и развивающих программ. Все пакеты тестирования, описанные на сайте, а также все общесистемные компоненты Комплекса
Загрузить демо-версию